Histórico da Página
...
Permite o cadastro do plano estratégico da organização, por intermédio do qual é definida a direção a ser tomada no período determinado, sendo geralmente anual.
| Informações | ||
|---|---|---|
| ||
Na criação de um novo plano estratégico são criados três níveis, caso o campo "Metodologia" localizado no programa Manutenção de Parâmetros Datasul Strategy Management (GD0000) estiver selecionado como "Balanced Scorecard". Os níveis são:
Além disso, os novos planos estratégicos serão salvos como responsabilidade de BSC - Balanced Scorecard. |
Plano Estratégico - Pasta Desdobramento
Objetivo da tela: | Manutenir as informações relacionadas ao plano estratégico.
|
...
| Ação: | Descrição: | ||||||
| Inclui | Quando acionado, é apresentada a janela tela Manutenção Plano Organizacional (GD0001E), por intermédio da qual é possível incluir as informações gerais do plano estratégico da empresa normalmente definido anualmenteEstratégico - GD0001E. Veja mais informações na descrição desta tela, localizada neste manual. | ||||||
Vá Para Meta | Quando acionado, é possível selecionar uma meta previamente implementada na pasta Desdobramento. | ||||||
Estrutura Objetivo | Quando acionado, é apresentada a janela tela Manutenção Estrutura Objetivos (GD0001G), por intermédio da qual é possível determinar a estrutura hierárquica dos objetivos propostos para o plano estratégico- GD0001G. Veja mais informações na descrição desta tela, localizada neste manual. | ||||||
Incluir | Quando acionado, é apresentada a janela tela Cadastro de Objetivos (GD0001A)- GD0001A. Veja mais informações na descrição desta tela, localizada neste manual. | ||||||
Incluir Filho | Quando acionado, é apresentada a janela tela Cadastro de Objetivos (- GD0001A), por intermédio da qual é possível cadastrar os , para o cadastro de filhos dos objetivos selecionados. Exemplo:
| ||||||
Eliminar | Quando acionado, é possível eliminar o objetivo selecionado.
Ao acionar esse botão, o programa emite a seguinte pergunta: Confirma Exclusão do Registro?
| ||||||
Filtro | Quando acionado, é apresentada a janela tela Filtro de Objetivos, a qual permite inserir os dados correspondentes às informações a serem apresentadas na pasta Desdobramento. Veja mais informações na descrição desta tela, localizada neste manual. | ||||||
Plano de Ação | Quando acionado, é apresentada a janela Plano Ações apresentado o programa Plano de Ações (GD0023), por intermédio da no qual é possível relacionar ações e anomalias à meta selecionada. | ||||||
Pontos de Controle | Quando acionado, é apresentada a janela apresentado o programa Pontos de Controle (GD0003), a no qual permite realizar é feito o acompanhamento da evolução das metas por intermédio dos pontos de controle. |
Manutenção Plano Estratégico - GD0001E
Objetivo da tela: | Incluir as informações gerais do plano estratégico da empresa. |
Principais Campos e Parâmetros:
...
| Campo: | Descrição: | ||||||||
Plano | Exibe o código do Plano Estratégico plano estratégico que está sendo criado. Este Esse código será é uma numeração seqüencial sequencial controlada pelo sistema. | ||||||||
Descrição | Inserir uma descrição reduzida que irá representar o Plano Estratégico plano estratégico que está sendo criado. | ||||||||
Início Validade | Inserir a data em que o Plano Estratégico entrará plano estratégico entrará em vigor na empresa. | ||||||||
Fim Validade | Inserir a data em que o Plano Estratégico não plano estratégico não será mais válido para a empresa. | ||||||||
Pontuação Mínima | Neste campo deve ser inserida Inserir a pontuação mínima do plano. | ||||||||
Pontuação Média | Neste campo deve ser inserida Inserir a pontuação média do plano. | ||||||||
Pontuação Máxima | Neste campo deve ser inserida Inserir a pontuação máxima do plano. | ||||||||
Envia E-Mail | Quando assinalado, indica o envio de e-mails a todos os ocupantes (funcionários e pessoas externas) e acessos da posição informada, no momento da inclusão, alteração ou eliminação de metas (objetivos) e planos de ação. | ||||||||
Informa pontos de controle mínimo e superior | Indica se os pontos de controle mínimo e superior serão informados. | ||||||||
Calcula pontuação no momento da informação do ponto controle | Este campo quando Quando assinalado, calcula a pontuação no momento da informação do ponto de controle. | ||||||||
Pessoa Externa | Assinalar se a pessoa responsável pela criação do Plano Estratégico plano estratégico da empresa é uma pessoa interna, da própria empresa ou uma pessoa externa, contratada para realizar este esse trabalho. | ||||||||
Pessoa Física | Inserir o código da pessoa externa que está criando o Plano Estratégico plano estratégico da empresa. Para esta pessoa externa
| ||||||||
Estabelecimento | Inserir o código do estabelecimento que o funcionário que será relacionado como do funcionário responsável pela criação do Plano Estratégico estiver lotado. Este campo somente ficará habilitado quando no campo Pessoa Externa não estiver plano estratégico.
| ||||||||
Matrícula | Inserir o código do funcionário que será a ser relacionado como o responsável pela criação do Plano Estratégico. plano estratégico.
| ||||||||
Descrição Detalhada | Inserir uma descrição detalhada do Plano Estratégico que está sendo criado. Esta plano estratégico a ser criado.
|
Manutenção Plano Estratégico – Pasta Visão / Missão
Objetivo da tela: |
|
Principais Campos e Parâmetros:
/ Missão
Objetivo da tela: | Definir a visão e a missão do plano estratégico |
| Campo: | Descrição: |
Visão | Inserir a visão correspondente ao plano estratégico informado. |
Missão | Inserir a missão correspondente ao plano estratégico informado. |
Manutenção Plano Estratégico – Pasta Consolid / Mapa
...
| Campo: | Descrição: | ||||||||
Percentual Completo | Exibe o percentual completo de realização do plano estratégico até a data.
| ||||||||
Resultados Consolidados | Quando assinalado, indica que os resultados do plano estratégico informado foram consolidados.
| ||||||||
Última Consolidação Final | Exibe o mês e ano correspondente à realização da última consolidação final.
| ||||||||
Alteração Objetivos / Pto Controle | Exibe a data correspondente à alteração realizada nos objetivos / pontos de controle do plano estratégico informado.
| ||||||||
Nível Mapa | Exibe a descrição do nível que será apresentado no mapa estratégico.
|
Meta
Objetivo da tela: | Inserir o código da meta a se r apresentada. |
Manutenção Estrutura Objetivos - GD0001G
Objetivo da tela:Inserir | o código da meta a se r apresentada por intermédio da qual é possível determinar a estrutura hierárquica dos objetivos propostos para o plano estratégico. |
Outras Ações/Ações Relacionadas:
...
Filtro de Objetivos
Objetivo da tela:Inserir | a qual permite inserir os dados correspondentes às informações a serem apresentadas na pasta Desdobramento. |
Principais Campos e Parâmetros:
...
| Campo: | Descrição: |
Nível | Selecionar o nível a ser visualizado. |
Data Inclusão | Inserir a faixa de datas correspondente à inclusão dos objetivos do plano estratégico.
|
Situação | Selecionar a situação atual dos objetivos a serem apresentados. As opções disponíveis são: § Suspenso § Em Processo § Concluído § Cancelado |
Posições | Selecionar a situação das posições vinculadas às metas. As opções disponíveis são: § Ativas: quando selecionada, indica que serão apresentadas as metas que possuírem a posição com data de finalização da validade igual ou superior à data atual do sistema. § Canceladas: quando selecionada, indica que serão apresentadas as metas que possuírem a posição com data de finalização da validade inferior à data atual do sistema. § Todas: quando selecionada, indica que serão apresentadas todas as metas disponíveis no sistema. |
Considerar Metas sem Posição | Quando selecionado, indica que serão apresentadas as metas que não possuírem referência à posição da estrutura de reporte. |
Cadastro de Objetivos - GD0001A
Objetivo da tela: | por intermédio da qual é possível cadastrar os filhos dos objetivos selecionados.
|
...