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Incidente:

Se requiere desarrollo de rutina para dar cumplimento de entrega de la Planilla Mensual UGPP en cumplimiento al requerimiento establecido en el párrafo 2 del artículo 178 Ley 1607 país Colombia.

Diagnostico:

Desarrollar rutina para generación de archivo UGPP en formato Excel conforme a la especificación técnica anexa al Issue.

Solución:

Se crea rutina UGPP (GPER950COL) la cuál genera reporte en formato Excel conforme al layout establecido en la Resolución 0922 2018.  Se habilita identificador de cálculo 1362 – Suspensión o castico para Colombia.

Rutinas Involucradas:

-GPER950COL

-GPEXIDC1

Configuraciones Previas:

-Periodo para el mes y año a generar el UGPP

Conceptos

Los conceptos de tipo Remuneración deberán tener informado la cuenta de cargo y/o Abono

Concepto ID de cálculo 00072

Concepto ID de cálculo 0041 y 0042

Concepto ID de cálculo 00040 y 1034

Concepto ID de cálculo 00443

Concepto ID de cálculo 1362, 0444, 0054, 0442

-Ausentismos en el Periodo

Para empleado 000002 – Se tiene una incapacidad por enfermedad general

Para empleado 000007 – se tiene una incapacidad por licencia de Paternidad

Para el empleado 000008 – se tiene una ausencia por permiso de licencia no remunerada.

Para el empleado 000006 - Se tiene ausencia por Vacaciones

Empleado 000010 sin ausentismos

-Tablas Alfanuméricas

S010

S011

S012

S013

- Movimientos y/o Histórico de movimientos en el periodo.

Grupo de preguntas gp950col

Se configura la rutina UGPP (GPER950COL) en el menú de SIGAGPE

Prueba Unitaria (Codificación)

En el módulo de Gestión de Personal (SIGAGPE), vaya a la ruta en el menú: Informes | Periódicos | UGPP

Visualizará pantalla principal de la rutina en la cual se observa la descripción de la mima.

Configure parámetros para generación de informe UGPP en formato Excel.

Confirme generación de archivo.

Se indica en pantalla la finalización del proceso.

Se abre el archivo Excel generado.

El empleado 00002 – Benites Gurrola  Enrique, tuvo un ausentismo por enfermedad general por 3 días, por lo que se Observa los siguientes valores:

En la columna Número de días trabajados, resulta del Número de Días totales del Mes (30) menos los días de incapacidad, por tanto: 30 – 3 = 27.

El empleado 000007 – Ibarra Ibarra Jaime, tuvo una incapacidad por licencia de Paternidad por 8 días por lo que el registro en el archivo UGPP queda como se indica:

En la columna Número de días trabajados, resulta del Número de Días totales del Mes (30) menos los días de incapacidad, por tanto: 30 – 7= 23. Nota: Se calcularon solamente días hábiles.

Para el empleado 000008 – Mayen Contreras Miguel, tuvo una ausencia por permiso de licencia no remunerada por 2 días.

En la columna Número de días trabajados, resulta del Número de Días totales del Mes (30) menos los días de licencia, por tanto: 30 – 2= 28.

Para el empleado 000006 – Cruz Escobar David, se tuvo ausencia por Vacaciones por 2 días

En la columna Número de días trabajados, resulta del Número de Días totales del Mes (30) menos los días de vacaciones, por tanto: 30 – 1= 29.

Empleado 000010 – Flores Monroy José sin ausentismos