Histórico da Página

1. Respaldar el repositorio (RPO).
2. Aplicar el parche correspondiente a la issue DNOMI-1024.
3. Verificar que las rutinas actualizadas en el repositorio, coincidan con las descritas en el encabezado del presente Documento Técnico, y que las fechas sean iguales o superiores.
4. En caso de que el campo Cont. Sequenc (R8_CONTAFA), se debe realizar la configuración del campo mencionada en el punto Diccionario de Datos de la sección 04. INFORMACIÓN ADICIONAL.
5. Regeneración de Formulación:

   1. Generar archivos Excel para validación:

      • Ejecutar la rutina “Consultas | Archivos | Genéricos” y Exportar a Excel la información (Opción Exp. CSV”), de las tablas RC2 y RC3.

      • Guardar los archivos de Excel generados (antes del cambio).

   2. Respaldar las siguientes tablas:
      • Respaldar Fórmulas (RC2 / RC3):
        
        • Respaldar la RC2 y RC3. 
        • Borrar los registros de la RC2 y RC3. 
   3. Carga de Formulación Estándar:
      • Ingresar a la rutina Fórmulas, ubicada en "Actualizaciones | Definic. Cálculo | Fórmulas"; para que se carguen las fórmulas estándar:
        • Verificar las adecuaciones en la fórmula 152ORD - Incapacidad Maternidad.
   4. Regresar el respaldo de las tablas del punto b. 
      • Abrir las tablasRC2 y RC3.
   5. Generar archivos Excel para validación:
      • Ejecutar la rutina “Consultas | Archivos | Genéricos” y Exportar a Excel la información (Opción Exp. CSV”), de las tablas RC2 y RC3.
      • Guardar los archivos de Excel generados (después del cambio).
      • Comparar los archivos Excel generados en el Punto a contra los generados en el Punto e, para determinar las diferencias de configuración de los datos.
        • Fórmulas (RC2 | RC3)
          • Comparar los archivos antes y después del cambio, para determinar las diferencias.
          • Entrar en la rutina ubicada en "Actualizaciones | Definic. Cálculo | Fórmulas"; para incluir las fórmulas de usuario.
6. Contar con información en los catálogos utilizados en el Cálculo de Nómina.
   • Tipos de Procedimiento.
   • Procesos.
   • Conceptos:
     • Contar con campos para el cálculo de Subsidio de Maternidad, informando el campo Base Materni (RV_MATER) configurado como 1 - Sí.
   • Conceptos por proceso.
   • Fórmulas.
   • Mnemónicos.
   • Criterios de Acumulación.
   • Periodos.
   • Tablas Alfanuméricas.
   • Empleados.
   • Tipos de Ausencia.
     • Contar con el tipo Licencia Maternidad (98 Días) y que ésta, tenga asociado el concepto 152 - Subsidio por Maternidad.

   • Ausencias:
     
     Crear los siguientes movimientos de ejemplo:
     
     

     Cod. Ausent (R8_TIPOAFA)	Desc Ausent (R8_DESCTP)	Cod. Concept (R8_PD)	Fch. Licenc. (R8_DATAINI)	Días Ausenc (R8_DURACAO)	Fc.Fin.Lic. (R8_DATAFIM9	Cont.Sequenc  (R8_CONTAFA)
     <Código de ausencia de Licencia de Maternidad (98 días)	Licencia Maternidad (98 días)	152	17/12/2022	49	03/02/2023
     <Código de ausencia de Licencia de Maternidad (98 días)	Licencia Maternidad (98 días)	152	04/02/2023	49	24/03/2023	001

     
     

Por Procedimiento (GPEM020):

1. Ingresar a la rutina Por procedimiento, ubicada en el módulo Gestión de Personal - SIGAGPE (Miscelánea | Cálculos).
2. Informar los datos solicitados:

   1. En la pestaña Generales: Informar Proceso, Tipo de Procedimiento, Periodo, TRACE, etc.

   2. En la pestaña Rangos: Informar el empleado creado en las "Pre-condiciones". 
   3. Dar clic en el botón de Confirmar. 
3. Si fue activado el TRACE:
   • Se puede consultar el log para verificar el cálculo correcto del concepto:
     • 152 - Subsidio por Maternidad.
   • Validar que la fórmula está utilizando el mnemónico AUSCONTAFA, para determinar las ausencias continuas.

Recibo de Pago (GPEA630):

1. Ingresar a la rutina Recibo de Pago, ubicada en el módulo Gestión de Personal – SIGAGPE (Consultas | Archivos).
2. Seleccionar al empleado que se le realizó el Cálculo de Nómina:
3. Dar clic en el botón de Visualizar.
   
   • Verificar que sea calculado el concepto:
     • 152 - Subsidio por Maternidad.