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Questão: | Pode retificar oS-2200 alterando a categoria de 101 para 103, mesmo depois da transmissão de eventos posteriores, porque o eSocial só fala da categoria no S-2206 na regra REGRA_ALTERA_CATEG. |
Resposta: | Este evento registra a admissão de empregado ou o ingresso de servidores estatutários, a partir da implantação do eSocial. Ele serve também para o cadastramento inicial de todos os vínculos ativos pela empresa/órgão público, no início da implantação, com seus dados cadastrais e contratuais atualizados. As informações prestadas nesse evento servem de base para construção do "Registro de Eventos Trabalhistas" - RET, que será utilizado para validação dos eventos de folha de pagamento e demais eventos enviados posteriormente. Trata-se do primeiro evento relativo a um determinado vínculo Conforme o Manual de Orientação do eSocial -MOS quando há retificação de dado desse ser enviado por erro de envio nas informações como, categoria do trabalhador, data de nascimento, inicio de prestação de serviço e matricula. Essa informação deve ser retificada pelo S-2200. Categoria do trabalhador A categoria do trabalhador é definida pelo vínculo de um profissional com o empregador, se antes disso foi enviado o S-2190que deve ser informada pelo empregador no eSocial durante o evento de admissão do funcionário. Todo colaborador se encaixa em uma categoria do trabalhador que deve estar de acordo com a relação da Tabela 01 (Categoria de Trabalhadores) do eSocial. Código 101: Empregado – Geral, inclusive o empregado público da administração direta ou indireta contratado pela CLT Código 103: Empregado - Aprendiz FGTS Vale ressaltar que a categoria 103 - Empregado Aprendiz possui uma tributação diferente no que tange ao FGTS, dessa forma entendemos que a escrituração do eSocial e a Sefip deve ser retificadas para a categoria correta desde a data de admissão do colaborador. No que diz respeito a multa não temos como mensurar pois se trata de um processo incorreto que foi realizado. Como sugestão sobre a questão da Multa o cliente pode postular uma consulta formal junto a Receita Federal do Brasil para esclarecer essa dúvida. |
Chamado/Ticket: | PSCONSEG-10486 |
Fonte:Informe o módulo. | https://www.fgts.gov.br/Pages/sou-empregador/perguntas-frequentes.aspx |