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Relatórios Históricos Salariais e Funções - FP1661
Visão Geral do Programa
As informações de históricos são impressas em ordem descrescente (data atual para as anteriores), mostrando também todas as características envolvidas em cada situação ocorrida. Esta função demonstra as informações de históricos de salários e funções ocorridos no período.
Imprimir as informações referentes aos Históricos de Salariais e de Funções dos Funcionários ocorridas na organização.
Relatórios Históricos Salariais e Funções - Pasta Classificação
Objetivo da tela: | Definir o Tipo de Classificação (Ordem) de saída das informações no relatório
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Outras Ações/Ações Relacionadas:
Ação: | Descrição: |
Funcionários/Terceiros | Permite definir as informações a serem consideradas para os Funcionários ou Terceiros, pois este botão trata da impressão do relatório diferenciando entre Funcionários e Terceiros (Origem de Contratação). Dessa forma, a partir do acionamento do Botão Direito do Mouse sobre este botão, o sistema proporciona a troca de parametrização e de cálculo. Para informações adicionais sobre este botão, veja tela Funcionários/Terceiros. |
Principais Campos e Parâmetros:
Campo: | Descrição: |
Classificação | Forma de classificação dos Histórico Salariais e Funções. As opções disponíveis são:
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| Classificação Motivo | Forma para determinar a classificação dos Histórico Salariais e Funções. As opções disponíveis são:
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Funcionários/Terceiros
Objetivo da tela: | Configurar a função que está sendo utilizada para que as informações que deverão ser consideradas sejam as de origem de Contratação Funcionários ou Terceiros. Desta forma, este botão é utilizado a partir do acionamento do Botão Direito do Mouse sobre este botão.
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Principais Campos e Parâmetros:
Campo: | Descrição: |
Origem Contratação | São apresentadas as origens de contratação possíveis de serem parametrizadas pela função que está sendo executadas. Desta forma, deve-se assinalar quais origens deverão ser consideradas na função que está sendo executada pelo usuário. As opções disponíveis são:
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| Prestador Serviço | Inserir as faixas de matrículas inicial e final dos prestadores de serviço, criando uma faixa de seleção. Desta forma, somente serão considerados nesta função os prestadores de serviço que estejam inseridos na faixa definida. |
| Razão Social Cabeçalho | Qual será a razão social que deverá ser utilizada no cabeçalho do relatório que será emitido pela função. As opções disponíveis são:
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| Classificação | Qual a opção de classificação a ser considerada para a impressão das informações no relatório que será impresso nesta função. As opções disponíveis são:
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Relatórios Históricos Salariais e Funções - Pasta Parâmetros
Objetivo da tela: | Assinalar, fixar e ou atribuir valores a variáveis para determinação de algumas características da listagem.
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Principais Campos e Parâmetros:
Campo: | Descrição: | |||||
Data Refer Hist Lotac | Data de referência para a emissão das informações do relatório. | |||||
| Expande Estrutura | Na emissão de relatórios com o parâmetro de expansão de estrutura indicado, deve-se prestar atenção especial quanto a parametrização do relatório. Esta modalidade de relatório com expansão de estrutura permite a centralização de informações conforme a estrutura de lotação da empresa. Assim, o usuário tem a possibilidade de agrupar pelo nível hierárquico da estrutura de lotação todas as informações referentes às unidades de lotação subordinadas, como também suas divisões por unidade de lotação e a sua emissão em páginas diferentes.
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| Nível Salta Página | A partir de qual nível de unidade de lotação o sistema executa o salto de página, ou seja, se o usuário desejar um relatório agrupado pelos níveis 03 – Gerência e 04 – Setor, deve informar o nível 04 – Setor neste campo, para que o sistema execute o salto de página pelo nível 04 – Setor. Toda vez em que o sistema encontrar um tipo de unidade de lotação do tipo 04 – Setor, ele executará o salto de página.
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| Nível Quebra | Nível de quebra do relatório, ou seja, como ele será emitido. Dentro de um nível de unidade de lotação escolhido pode haver vários níveis inferiores. O sistema permite quebrar estes níveis inferiores ou agrupar conforme o nível de unidade de lotação escolhido.
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| Imprime Desligados | Determina que os funcionários desligados da organização serão considerados na emissão da listagem | |||||
| Número Casas Decimais | O número de decimais utilizadas na composição do salário dos funcionários horistas, que podem ser duas ou três casas decimais. | |||||
| Imprime Última Movimentação | Determina que será impressa a última movimentação do funcionário conforme a opção selecionada. As opções disponíveis são:
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| Tipo | Tipo de histórico a ser considerado na emissão do relatório. As opções disponíveis são:
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Relatórios Históricos Salariais e Funções - Pasta Seleção
Objetivo da tela: | Definir as informações de seleção para a emissão do relatório. Desta forma, devem ser inseridas as informações de seleção em conformidade com a necessidade de emissão. |
Principais Campos e Parâmetros:
Campo: | Descrição: |
Estabelecimento | Códigos inicial e final determinando uma faixa de estabelecimentos a serem considerados. |
| Funcionário | Códigos inicial e final determinando uma faixa de funcionários a serem considerados na emissão do relatório. |
| Nível Unidade Lotação | Qual o nível da unidade de lotação que serão impressos os históricos.. Este campo somente ficará habilitado quando na pasta Classificação for selecionada uma opção que tenha Unidade de Lotação. |
| Unidade Lotação | Códigos inicial e final determinando uma faixa de unidades de lotação a serem consideradas na emissão do relatório. |
| Centro Custo | Códigos inicial e final determinando uma faixa de centros de custo a serem considerados na emissão do relatório. |
| Cargo Básico | Códigos inicial e final determinando uma faixa de cargos básicos a serem considerados na emissão do relatório. |
| Nome Abreviado | Nomes inicial e final determinando uma faixa de nomes abreviados a serem considerados na emissão do relatório. |
| Motivo | Códigos inicial e final determinando uma faixa de motivos a serem considerados na emissão do relatório. |
| Data de Corte | Data de Corte (Data Limite) para que sejam montadas as informações a serem impressas no relatório. |
Relatórios Históricos Salariais e Funções - Pasta Digitação
Objetivo da tela: | Apresentar os motivos de liberação salarial disponíveis no sistema.
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Outras Ações/Ações Relacionadas:
Ação: | Descrição: |
Inserir | Permite efetuar a digitação do motivo de liberação a ser considerado na emissão do relatório. |
| Retirar | O motivo de liberação selecionado será retirado da lista apresentada. |
Pré-requisito:
Manutenção Históricos Salariais Funções - FP1660
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