Histórico da Página

01. DADOS GERAIS

02. RELEASES

• 12.1.2410.XXX301
• 12.1.2502.XXX211
• 12.1.2506.XXX157 e superiores

03. SITUAÇÃO/REQUISITO

Tratar o envio das informações dos chefes/supervisor possibilitando  definir se um chefe ou supervisor substituto deve ou não ser considerado no envio das informações da integração entre a de chefes e supervisores, permitindo definir se o substituto deve ser considerado ou não na integração entre Folha de Pagamento e a Gestão de Desempenho da Feedz.

Atualmente ao realizar  a  realizar a associação de líderes, o substituto é enviado o substituto automaticamente como defaultpadrão. 

04. SOLUÇÃO

Foi implementado, no menu Configurações | Parametrizador | Integrações | TOTVS RH Performance e Metas / Feedz, o parâmetro Enviar “Enviar Chefe/Supervisor Substitutopermitindo determinar se um chefe/supervisor substituto deve ser incluído no envio dos dados da Substituto”, que permite definir se os chefes e supervisores com a flag “Chefe/Supervisor Substituto”, disponível no menu Administração de Pessoal | Chefes e Supervisores, devem ser incluídos no envio de dados na integração entre a Folha de Pagamento e a o Gestão de Desempenho da Feedz.

PONTOS DE ATENÇÃO

1 - . Por regra de negócio, este parâmetro não será marcado o parâmetro “Enviar Chefe/Supervisor Substituto” virá desmarcado por padrão na atualização do release.

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A  implementação do novo parâmetro para definição de associação de líderes não altera as regras de prioridades no envio.

2 - Quando o parâmetro acima estiver desmarcado, os chefes/supervisores que tiverem a flag “Chefe/Supervisor Substituto” marcada em seu cadastronão serão enviados na integração.

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3 - Ao executar o menu Administração de Pessoal | Chefes e Supervisores | Substituição de Chefes e Supervisores ou o processo Definir Substituto no Meu RH ou Portal RM, o sistema insere automaticamente o substituto com a flag “Chefe/Supervisor Substituto” marcada.

4 - É imprescindível que, ao cadastrar um substituto, o chefe ou supervisor permanente esteja com a Data Final superior à competência ou com o campo “Sempre Válido” marcado, garantindo que o funcionário não fique sem chefe ou supervisor associado na Feedz.

5 - Com a implementação deste parâmetro, ao processar a integração com as flags “Fazer Associação de Líderes” e “Prioriza chefe master no envio” marcadas na tela, a ordem de prioridade para envio do chefe/supervisor passa a desconsiderar inicialmente aqueles que possuem o parâmetro “Chefe/Supervisor substituto” marcado. Em seguida, o sistema continuará validando a flag “Master”

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no cadastro de chefe/supervisor.

Exemplo:

• • Supervisor e Chefe com o master desmarcado: Será priorizado o envio do Chefe.
  • Supervisor e Chefe com o master marcado: Será priorizado o envio do Chefe.
  • Supervisor com o master marcado e Chefe desmarcado: Será priorizado o envio do Supervisor.
  • 2 Chefes no mesmo nível de seção com o master desmarcado: Será enviado o Chefe com a menor chapa.
  • 2 Chefes no mesmo nível de seção com o master marcado: Será enviado o Chefe com a menor chapa.

Sendo que:

• • Quando há mais de um chefe ou supervisor na mesma seção, é considerado o chefe com a menor chapa.
  • São considerados tanto o chefe quanto o supervisor. O supervisor é enviado apenas se não houver chefe na seção ou na hierarquia.

Exemplo de como será apresentado os dados na Feedz

Em uma seção com dois chefes, apenas o substituto possui a flag “Chefe/Supervisor Substituto” marcada.

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Ao enviar os funcionários e realizar a associação de líderes, será enviado o chefe original da respectiva seção.

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05. DOCUMENTAÇÃO

• Integração RM X Feedz
• Substituição de Chefes e Supervisores
• Chefes e Supervisores
• Chefes e Chefes Externos
• Supervisor e Supervisor Externo