01. DATOS GENERALES


Línea de producto: Microsiga Protheus
Segmento:Servicios - Mercado Internacional
Módulo:SIGAGPE - Gestión de Personal
Función:
RutinaDescripción
GPEM042.PRXCalculo de Rescisión 
GPEXFUN1.PRXFunciones genéricas
GPEA440.PRXTrayectoria Laboral
GPEA010.PRXMaestro de Empleados
Ticket:6437840
Issue:DMINA-7192 DMINA-7394
Versión:12.1.17 12.1.23 12.1.25


02. SITUACIÓN/REQUISITO

Se reporta un incidente cuando se tiene configurado el parámetro MV_SITRES = 1 –“Actualización de situación” y al realizar la aplicación de la rescisión en la rutina GPEM042 – Rescisiones, no se están actualizando la situación del empleado Sit. Planill (RA_SITFOLH = ‘D’) y  Fch. Despido (RA_DEMISSA).


03. SOLUCIÓN

Describa la solución. 


Pre configuraciones:

Configurar el parámetro MV_SITRES= 1 o 2

Si MV_SITRES=1 : Al "Aplicar Rescisión",  SÍ Actualiza el estatus del empleado.

Si MV_SITRES=2 : Al "Aplicar Rescisión", NO Actualiza el estatus del empleado.


Pasos para probar la solución

Probar con parámetro en 1

  1. Ir al módulo Gestión de Personal - SIGAGPE.
  2. Accesar a "Miscelanea >Cálculos > Rescisión (GPEM042)".
  3. Seleccionar el empleado a aplicar la Recision.
  4. Dar clic en "Incluir".
  5. Se indican los datos obligatorios de las pestañas de "Rescisión y Otros".
  6. Se realiza el Cálculo de Rescisión en "Otras acciones > Calculo de Rescisión".
  7. Confirmar el Cálculo de Rescisión.
  8. Se habilita el TRACE.
  9. Se aplica la Rescisión en "Otras acciones > Aplicar de Rescisión".
  10. Verificar que el proceso se haya concluido con éxito.
  11. Accesar a "Actualizaciones > Empleados > Trayectoria Laboral(GPEA440)".
  12. Seleccionar el empleado que se le aplicó la Rescisión.
  13. Dar clic en "Visualizar".
  14. Corroborar que se haya realizado la baja del empleado.
  15. Accesar a "Actualizaciones > Empleados > Empleados(GPEA010)".
  16. Seleccionar el empleado que se le aplicó la Rescisión.
  17. Dar clic en "Visualizar".
  18. Verificar en la pestaña de "Funcionales" se haya actualizado los campos de Sit. Planill y Fch. Despido.

Probar con parámetro en 2

  1. Ir al módulo Gestión de Personal - SIGAGPE.
  2. Accesar a "Miscelanea >Cálculos > Rescisión (GPEM042)".
  3. Seleccionar el empleado a aplicar la Recision.
  4. Dar clic en "Incluir".
  5. Se indican los datos obligatorios de las pestañas de "Rescisión y Otros".
  6. Se realiza el Cálculo de Rescisión en "Otras acciones > Calculo de Rescisión".
  7. Confirmar el Cálculo de Rescisión.
  8. Se habilita el TRACE.
  9. Se aplica la Rescisión en "Otras acciones > Aplicar de Rescisión".
  10. Verificar que el proceso se haya concluido con éxito.
  11. Accesar a "Actualizaciones > Empleados > Trayectoria Laboral(GPEA440)".
  12. Seleccionar el empleado que se le aplicó la Rescisión.
  13. Dar clic en "Visualizar".
  14. Corroborar que NO haya realizado la baja del empleado.
  15. Accesar a "Actualizaciones > Empleados > Empleados(GPEA010)".
  16. Seleccionar el empleado que se le aplicó la Rescisión.
  17. Dar clic en "Visualizar".
  18. Verificar en la pestaña de "Funcionales" NO se haya actualizado los campos de Sit. Planill y Fch. Despido.