CONTEÚDO
- Visão Geral
- Exemplo de utilização
- Tabelas utilizadas
01. VISÃO GERAL
A integração entre o sistema Totvs RH Atração de Talentos (ATSTOTVS Folha de Pagamento (RM) e o TOTVS Folha Atração de Pagamento Talentos (RMATS)representa um avanço significativo na digitalização do RH, eliminando processos manuais e a redigitação de informações. Utilizando a tecnologia SmartLink, a comunicação entre as plataformas ocorre de forma automatizada e segura: assim que a contratação de um candidato é aprovada no ATS, seus dados são enviados para uma fila de integração. No RM, um consumer (serviço de consumo) monitora essa fila, processa as informações e as armazena em uma tabela de transição.
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| Deck of Cards |
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| Card |
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| id | 1 |
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| label | Parametrização |
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| title | Parametrização |
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| 1 ) - Acesse o menu Serviços Globais | ??, Faça a configuração com o smartlink
2 )) - Acesse o menu RH | Folha de pagamento | Configurações | Parametrizador | 06.02 - Integrações | 06.02.12 - ATS Ative e parametrize a integração Integração com a ATS.  Image Removed
| Aviso |
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| É necessario necessário a excecução execução do sistema RM.Atualizador.exe para a criação da nova tabela utilizada no processo. |
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| Card |
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| id | 2 |
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| label | admissao |
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| title | admissao |
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| Acesse o menu Administração de Pessoal | Funcionarios Funcionários | Incluir 
Vá a aba identificação e clique em Localizar Pessoa / Registro Preliminar 
Será realizado nova tela com o pre-cadastro do ATS, basta colocar o nome, e-mail ou CPF e clique  , após selecione o candidato que será admitido e clique em OK. 
Sistema irá preencher os dados no sistema caso tenham sido enviados pela integração conforme De/Para abaixo 
| Campos | Campos do sistema | Campos tabela PATSCANDIDATO | Campos json ATS | | Data de admissão |
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| Aviso |
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| A integração trará automaticamente alguns dados conforme o castrado cadastro do candidato para . Para a conclusão da admissão é necessario , será necessário o preenchimento dos demais campos obrigatoriosobrigatórios no cadastro do funcionário. |
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03. TABELAS UTILIZADAS
