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Plano Estratégico – Pasta Mapa Estratégico
Objetivo da tela:Inserir | Manutenir o mapa estratégico. |
Outras Ações/Ações Relacionadas:
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| Ação: | Descrição: |
Formar | Quando acionado, é apresentada a janela tela Inclusão de Causa e Efeito (GD0001D). Importante- GD0001D. Veja mais informações na descrição desta tela. | Informações |
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| Esse programa será apresentado sempre que o campo "Metodologia", localizado no programa Manutenção de |
Parâmetros Datasul StrategyManagement Parâmetros Datasul StrategyManagement (GD0000), estiver selecionado |
como Balanced Scorecard. Caso contrário, o sistema emite a seguinte mensagem: Programa não pode ser acessado, uma vez que a empresa não utiliza a Metodologia Balanced Scorecard |
Inclusão de Causa e Efeito - GD0001D
Objetivo da tela: | na qual serão exibidos Definir os objetivos disponíveis para o plano estratégico informado. | Nota |
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| Por intermédio do botão "Movimentar" é possível relacionar a causa/efeito do objetivo selecionado ao quadro Relações Causa – Efeito. |
| Informações |
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| O relacionamento causa x efeito deve ser realizado |
, , entre metas diferentes, porém |
, da mesma empresa e plano estratégico, cabendo ao usuário informar somente o percentual ou influência caso seja de seu interesse.
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Quando da Na confirmação do relacionamento em questão, o sistema verificará se algum dos registros antigos será eliminado. Caso |
positivoseja, será emitida uma mensagem de alerta |
, a qual que informará a situação. Ao mesmo tempo, será informada a necessidade de comunicar o administrador do BI para que |
o mesmo este proceda à execução da Ferramenta de Sincronização. |
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Outras Ações/Ações Relacionadas:
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| Ação: | Descrição: |
| Classificação | Quando acionado, os objetivos apresentados serão classificados, em ambos os quadros, pela sua descrição dos mesmos. , os quadros são apresentados classificados de acordo com a meta superior, em ordem decrescente. |
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Filtro | Quando acionado, é apresentada a janela tela Filtro (GD0001F)- GD0001F. Veja mais informações na descrição desta tela. |
Principais Campos e Parâmetros:
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| Campo: | Descrição: |
Influência | Selecionar o tipo de influência da causa/efeito relacionada sobre o do objetivo selecionado. As opções disponíveis são:§ Não § Muito - Muito (+) = Relação Forte;
§ Pouco - Pouco (-) = Relação Fraca.
| Informações |
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| Esse campo será habilitado sempre que for realizado o relacionamento da causa/efeito com o quadro de Relações Causa – Efeito. |
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Perc Relação | Inserir o percentual correspondente ao relacionamento informado. | Informações |
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| Esse campo será habilitado sempre que for realizado o relacionamento da causa/efeito com o quadro de Relações Causa – Efeito.
Caso seja informado o tipo de influência e não |
for seja informado o percentual de relacionamento, o sistema emitirá uma mensagem de alerta |
, informando que o mesmo deve ser preenchidopara o preenchimento do percentual. |
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Filtro - GD0001F
Principais Campos e Parâmetros:
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| Campo: | Descrição: |
Tipo Desdobramento | Selecionar o tipo da causa/efeito a ser apresentada para relacionamento. As opções disponíveis são:§ Estratégico § Tático§ Operacional§ Independe |
Causa | Inserir a faixa de códigos correspondente à causa a ser apresentada para relacionamento. |
Desc Causa | Inserir a faixa de descrição correspondente à causa a ser apresentada para relacionamento. |
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