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/* final vermelho no nav */
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  <header>
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      </div>
      <div class="compositiondani-banner-content">
        <h1 class="compositiondani-banner-title"> 
            MELHORIA NO ACESSO A OPORTUNIDADES COMPARTILHADAS
  </h1>
  </header>
    </div>
  </div>

  <link
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<link rel="stylesheet" href="https://cdnjs.cloudflare.com/ajax/libs/font-awesome/6.0.0-beta3/css/all.min.css">
<!-- Inclua o estilo do tema Monokai -->
<link
  rel="stylesheet"
  href="https://cdnjs.cloudflare.com/ajax/libs/highlight.js/11.8.0/styles/monokai.min.css"/>
  
<!-- Bootstrap CSS -->
<link href="https://cdn.jsdelivr.net/npm/[email protected]/dist/css/bootstrap.min.css" rel="stylesheet">

<!-- FontAwesome -->
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  <style>
  /* ==============================
    =       CONFIGURAÇÕES GERAIS      =
    =============================== */

* {
  font-family: "Roboto", sans-serif;
  margin: 0;
  padding: 0;
  box-sizing: border-box;
}

body {
  margin: 0;
  padding: 0;
}

a {
  color: #42526e;
  text-decoration: none;
  -webkit-tap-highlight-color: transparent;
}

a:hover {
  color: white;
}

li {  font-size: 14px !important;
}

h3 {  font-size: 14px !important;
  font-weight: bold;  

}

h1 {  font-size: 13px !important;
  

}

h2 {  font-size: 15px !important;
  font-weight: bold;  

}

td, th {
    padding: 6px;
}

* p {
    margin-bottom: 0 !important;
}

/* ==============================
      =        ESTILOS DE TÍTULOS       =
      =============================== */

#title-text {
  display: none !important;
}

#content > div.page-metadata > div {
    float: none !important;
    line-height: normal !important;
    width: auto !important;
    display: none !important; /* ou outra propriedade de display que você deseja usar */
    margin: 0 !important; /* ou outra propriedade de margin que você deseja usar */
}

#section2 > ol > li:nth-child(2) > p {
    margin-bottom: 0;
}



.wiki-content h1,
.wiki-content h2 {
  font-family: "Roboto", sans-serif !important;
  font-size: 13px!important;
 
}

.wiki-content h1 {
  font-size: 13px !important;
}

.wiki-content h2 {
  font-size: 14px !important;
  color: #42526e !important;
  border-bottom: 2px solid #dfe1e5;
   padding-bottom: 5px;
  font-weight: bold;  
}

.custom-heading,
h3.custom-h3 {
  font-size: 16px;
  color: #42526e;
  margin-bottom: 20px;
}

.custom-h1 {
  color: #feac0e;
}

.explanation h2 {
  font-weight: bold;
}

/* ==============================
      =        ESTILOS DE TEXTO         =
      =============================== */

.wiki-content p {
  font-size: 14px !important;
}

.justificado,
.custom-justified {
  text-align: justify;
  margin: 10px 0;
}

/* ==============================
      =       ESTILOS DE LINKS         =
      =============================== */

.wiki-content a,
.wiki-content a:link,
.wiki-content a:visited,
.wiki-content a:focus,
.wiki-content a:active {
  text-decoration: none;
  color: #42526e;
  font-size: 14px;


}

.wiki-content a:hover {
  color: white;
}

/* ==============================
      =       ESTILOS DE CONTAINER     =
      =============================== */



.custom-content {
  background-color: #f5f5f5;
  padding: 20px;
  border-radius: 8px;
  margin: 0 10px;
  max-width: 100%;
  overflow: hidden;
}

.faq-container {
  max-width: 800px;
  margin: 0 auto;
  padding: 20px;
}

/* ==============================
      =       ESTILOS DE CARDS         =
      =============================== */

.card {
  border: 2px solid #9aa1ad;
  padding: 20px;
    box-shadow: 0 4px 8px rgba(0, 0, 0, 0.1);
  border-radius: 8px;
  background-color: #f4f5f7;
  color: #42526e;
  overflow-x: hidden;
   top: 0;

  
}



/* ==============================
      =       ESTILOS DE TABS          =
      =============================== */

.tabs {
  background-color: #dfe1e5;
}

.tabs .tab a {
  color: rgb(66, 82, 110);
}

.tabs .tab a:hover,
.tabs .tab a.active,
.tabs .tab a:focus.active {
  color: #6B48FF;
  background-color: transparent;
}

.tabs .tab a:focus {
  background-color: rgba(82, 97, 232, 0.25);
}

.tabs .tab.disabled a,
.tabs .tab.disabled a:hover {
  color: rgba(16, 148, 184, 0.24);
}

.tabs .indicator {
  background-color: #6B48FF;
}

.tab-content {
   gap: 0;
  padding: 10px;
}

.tab-content pre {
  max-width: 100%;
  overflow-x: hidden;
}

/* ==============================
      =        ESTILOS DE ÍCONES        =
      =============================== */

.icon-list,
.icon {
  padding-left: 0;
  list-style-type: none;
}

.icon {
  display: inline-block;
  width: 24px;
  vertical-align: middle;
  margin-right: 45px;
  position: relative;
  left: -25px;
}

.item .label i {
  margin-right: 10px;
}

.label b {
color: #42526e;
}

td th {
color: #42526e;
}

/* ==============================
      =    ESTILOS DE COMPONENTES      =
      =============================== */

.collapsible,
.collapsible-header,
.collapsible-body {
  box-shadow: none !important;
}

.faq-question {
  font-weight: bold;
  margin-bottom: 5px;
}

.faq-answer {
  margin-bottom: 20px;
}

.custom-list {
  padding-left: 0;
  margin-left: 1.5em;
}

.custom-list li {
  position: relative;
  padding-left: 1em;
}

ul.custom-list {
  padding-left: 10px;
}

ul.custom-list li {
  position: relative;
  list-style-type: disc;
  padding-left: 30px;
  margin-bottom: 10px;
}

.item {
  display: flex;
  align-items: center;
  padding: 10px;
  border-bottom: 1px solid #eee;
}

.item:last-child {
  border-bottom: none;
}

.item .label {
  flex: 1;
  font-weight: bold;
}

.item .value {
  flex: 1;
  text-align: right;
}
.item {
  border-bottom: 1px solid #e0e0e0;
  padding: 10px 0;
  display: flex;
  justify-content: space-between;
  align-items: center;
}

.item:last-child {
  border-bottom: none;
}

/* Estilos para o label */
.label {
  font-weight: bold;
  display: flex;
  align-items: center;
}

.item .label i {
  margin-right: 10px; /* Adiciona espaço depois dos ícones */
}

/* ==============================
      =     ESTILOS DE IMAGENS         =
      =============================== */

.imagem-responsiva {
  max-width: 100%;
  height: auto;
}

.custom-header-bg img {
  width: 100%;
  height: auto;
  display: block;
}

/* ==============================
      =     ESTILOS DE VÍDEO           =
      =============================== */

#youtube-video-container iframe {
  width: 100%;
  height: auto;
  display: block;
}

.video-container {
    max-width: 800px;
    margin: 0 auto;
  }

.ytp-cued-thumbnail-overlay-image {
  background-size: cover;
  background-position: center;
  width: 100%;
  height: 100%;
  position: absolute;
}

/* ==============================
      =    OUTROS ESTILOS PERSONALIZADOS =
      =============================== */
.custom-content {
  background-color: #f5f5f5;
  padding: 20px;
  border-radius: 8px;
  margin: 0 10px;
  max-width: 100%;
  overflow: hidden;
}

.custom-heading {
  font-size: 16px;
  color: #42526e;
  margin: 10px 0;
  border-bottom: 2px solid #e0e0e0;
  padding-bottom: 5px;
  font-weight: bold;  
}

#indice {
  border-radius: 5px;
  padding: 20px;
  max-width: 100%;
  overflow: hidden;
}

#indice h2 {
  text-align: center;
  margin-bottom: 16px;
}

#indice ul {
  list-style-type: none;
  padding-left: 0;
}

#indice li {
  padding: 10px;
  border-bottom: 1px solid #eee;
  cursor: pointer;
  transition: background-color 0.1s ease;
}

#indice li:last-child {
  border-bottom: none;
}

#indice li:hover {
  background-color: #6B48FF;
  color: white;
}

/* ==============================
  =      ESTILOS DE TABELAS        =
  ============================== */
.custom-grey {
  background-color: #ffffff;
}

.custom-grey th,
.custom-grey td {
  border: 1px solid #362194;
  padding: 10px;
  color:#362194
}

.custom-grey tr:nth-child(even) td {
  background-color: #e6e0f7;
}

.custom-grey tr:nth-child(odd) td {
  background-color: #f4f5f7;
}

.custom-grey th {
  color: #fff;
  background-color: #443391;
}



.custom-grey td {
  font-size: 13px;
}

.custom-grey tr:nth-child(odd) {
  background-color: #e4e4e6;
}

.custom-grey tr:nth-child(even) {
  background-color: #dfdfdf;
}

.custom-alert-warning {
  background-color: #fdf1dc; /* ou qualquer outra cor que preferir */
  color: #5c4225; /* cor do texto */
  border: 1px solid #d6800f; /* adicionando borda da mesma cor que o ícone */
  padding: 10px; /* adicione padding conforme necessário */
 
}

.custom-alert-warning .fas {
  color: #5c4225; /* cor do ícone no alerta de aviso */
  margin-right: 10px; /* espaço extra entre o ícone e o texto */
}

.custom-alert-danger {
  background-color: #ffe7ec; /* ou qualquer outra cor que preferir */
  color: #9e1d3b; /* cor do texto */
  border: 1px solid #eb7893; /* adicionando borda da mesma cor que o ícone */
  padding: 10px; /* adicione padding conforme necessário */
  
}

.custom-alert-danger .fas {
  color: #f34b72; /* cor do ícone no alerta de perigo */
  margin-right: 10px; /* espaço extra entre o ícone e o texto */
}


.alert-secondary-custom {
    background-color: #F2EEFF; /* Cor de fundo do alerta */
    color: #3217a7; /* Cor do texto */
    border: 1px solid #9475f7; /* adicionando borda da mesma cor que o ícone */
  padding: 10px; /* adicione padding conforme necessário */
}

.alert-secondary-custom .fas {
    color: #6B48FF; /* Cor dos ícones FontAwesome */
    margin-right: 10px; /* Espaço extra entre o ícone e o texto */
}


/* ========== FIM DO ESTILO ========= */

  </style>
  

   





  <!-- Tabs e conteúdo das guias -->
  <div class="card">
    <ul class="tabs">
      <li class="tab col s4"><a href="#tab1">DETALHES>DETALLES FUNCIONAIS<FUNCIONALES</a></li>
      <li class="tab col s4"><a href="#tab3">FAQ</a></li>
    </ul>
     <!-- Tab Content -->
 
      <div id="tab1" class="col s12">
        <div class="tab-content">
          <div style="background-color: #f4f5f7; padding: 10px; margin-left: 50px; margin-right: 50px;">
            <section id="section1" style="margin-top: 40px;">
               <!-- Tab 70 conteúdo -->
  <!-- Segundo Card -->

    <!-- Primeiro Card -->
      <!-- Primeiro Card -->
  <div class="card">
    <div class="item">
      <span class="label">
        <table border="1">
          <tr>
              <td><i class="fas fa-tags"></i> <b>Produto<b>Producto:</b></td>
              <td>Gestão<td>Gestión de Clientes<clientes</td>
          </tr>
          <tr>
              <td><i class="fas fa-link"></i> <b>Linha<b>Línea de Produtoproducto:</b></td>
              <td>TOTVS CRM</td>
          </tr>
          <tr>
              <td><i class="fas fa-chart-pie"></i> <b>Segmento:</b></td>
              <td>Cross Segmentos</td>
          </tr>
          <tr>
              <td><i class="fas fa-desktop"></i> <b>Módulo:</b></td>
              <td>Oportunidades</td>
          </tr>
          <tr>
              <td><i class="fas fa-globe"></i> <b>Aplicação<b>Aplicación:</b></td>
              <td>Web/app móvel<móvil</td>
          </tr>
          <tr>
              <td><i class="fas fa-hashtag"></i> <b>Identificador:</b></td>
              <td>
                
                DT240520231707</td>
          </tr>
      </table>
      </span>
    </div>
    </div>
 

      <br>

      <h2 class="custom-heading">
        <i class="fa-solid fa-eye"></i>&nbsp &nbsp VISÃO GERAL
      </h2>
      <p class="justificado">
        ALa melhoriamejora busca facilitar ala gestãogestión de oportunidades
 compartidas entre responsables. Incluso después de compartir una oportunidad compartilhadascon entreun responsáveis.nuevo Mesmoresponsable, apóseste compartilharresponsable umaenfrentaba oportunidaderestricciones com
si no tuviera acceso directo al registro del umcliente. novoCon responsável,la estenueva responsávelactualización, enfrentavaestas restriçõesrestricciones se nãoretiraron, tivesse
permitiendo que el nuevo responsable realice modificaciones en acessola diretooportunidad aocon cadastromás do clientefacilidad.
 Com a nova atualização, essas restrições
        foram removidas, permitindo que o novo responsável faça alterações na
        oportunidade com mais facilidade.
        
        
        
      </p>
<br>

    <h2 class="custom-heading">
      <i class="fa-solid fa-rocket"></i>&nbsp &nbsp OBJETIVO
    </h2>
    <p class="justificado">
        Proporcionar umun processoproceso maismás simplificado ey eficiente de gerenciamentogestión de
 oportunidades compartilhadascompartidas, permitindopermitiendo que oel novonuevo responsávelresponsable modifique a
oportunidadela semoportunidad asin necessidadenecesidad de tertener acessoacceso aoal cliente associadovinculado.

        



    </p>
    <br>

  <!-- ... (seu conteúdo existente) ... -->

               <h2 class="custom-heading">
                <i class="fa-solid fa-book"></i> &nbsp ANTES DE COMEÇARCOMENZAR
            </h2>
            <h3>Requisitos</h3>
            <p>É<p>Es crucial entender que, mesmoaunque queel onuevo novoresponsable responsávelno nãotenga tenhapermiso permissãodirecto direta
para acceder a              para acessar o endereço, ele ainda podela dirección, este aún puede editar, ganharganar ouo perder ala oportunidadeoportunidad,
 siempre y cuando no se haya modificado         desde que o endereço não tenha sido alteradola dirección.
                </p>                 
<br>

                      
                
          </section>

          <section id="section2" style="margin-top: 40px;">
            <h2 class="custom-heading"><i class="fa-solid fa-star"></i>&nbsp DETALHESDETALLES FUNCIONAIS<FUNCIONALES</h2>
            <h3>Funções<h3>Funciones </h3>
           
              
              <ol>
                <li>
                  <strong>Modificação<strong>Modificación semsin Acessoacceso aoal Clientecliente:</strong>
                  ALa principal característica destede este recurso ées permitir que oel nuevo novoresponsable responsável
edite, ganhegane o oupierda percala aoportunidad oportunidadesin semnecesidad aprevia necessidadede préviauso de
compartilhamentocompartido dodel cliente associadovinculado. IssoEsto simplifica oel processoproceso ey elimina
barreiras barreras potenciaispotenciales.
                  
                </li>
                <li>
                    <strong>Validações<strong>Validaciones Intactasintactas:</strong>
                    Todas aslas validaçõesvalidaciones existentes relacionadas a àla ediçãoedición, ganhoganancia o oupérdida perdade da
oportunidadeoportunidad permanecempermanecen intactas. IssoEsto garantegarantiza que o padrão e a integridade dos
dados sejam mantidosse mantengan el estándar y la integridad de los datos.
                    
                  </li>  

                  <li>
                    <strong>Restricción <strong>Restriçãoen noel App MóvelMóvil:</strong>
                    ÉEs importante notarobservar que essaesta lógica nãono se aplica aoa la aplicativoaplicación móvelmóvil. No
aplicativoEn la aplicación, sesi umun usuáriousuario nãono tivertuviera acessoacceso a umun registro, eleeste será notificado y e
nãono poderápodrá fazerrealizar alteraçõesmodificaciones.
                    
                  </li>  
                
              </ol>
              
            </section>
         
      
            <section id="section3" style="margin-top: 40px;">
              <h2 class="custom-heading"><i class="fa-solid fa-shoe-prints"></i>&nbsp COMO¿CÓMO USARUTILIZAR?</h2>
              <h3> PassoPaso a Passo<paso</h3> 

              <ol>
                <li>Acceso <li>Acessoa àla Oportunidadeoportunidad: InicieComience acessandoaccediendo a la seçãosección de oportunidades nen noel TOTVS CRM.</li>
                <li>Edición <li>Ediçãode dala Oportunidadeoportunidad: En Noel caso de umauna oportunidadeoportunidad compartilhadacompartida, haga clic cliqueen nala oportunidadeoportunidad desejadadeseada.</li>
                <li>Realize<li>Realice Alteraçõesmodificaciones: OEl novonuevo responsávelresponsable podeahora agorapuede fazerrealizar aslas alteraçõesmodificaciones necessáriasnecesarias, mesmoincluso semsin acessoacceso diretodirecto aoal cliente associadovinculado.</li>
                <li>Salve<li>Grabe aslas Alteraçõesmodificaciones: UmaUna vez feitasrealizadas aslas alteraçõesmodificaciones, oel usuáriousuario podepuede salvargrabar ala oportunidadeoportunidad atualizadaactualizada.</li>
                
            </ol>
        </section> 
         
        <section id="section4" style="margin-top: 40px;">
            <h2 class="custom-heading"><i class="fa-solid fa-signs-post"></i> &nbspEXEMPLOnbspEJEMPLO PRÁTICO<PRÁCTICO</h2>
            <h3>Caso de uso<utilización</h3>
             
            <p>
                <b>Cenário<b>Escenario:</b>
                <p>O<p>El vendedor "B" frequentementefrecuentemente compartilhacomparte oportunidades entre diferentes
                    responsáveisresponsables.
                  </p>
                
                <br>
                
                <b>Desafio<b>Desafío Antigoantiguo:</b>
                <p>O<p>El novonuevo responsávelresponsable, incluso mesmodespués apósde tertener umauna oportunidadeoportunidad compartilhadacompartida comcon eleeste, nãono
                    podiapodía fazerrealizar alteraçõesmodificaciones sesi nãono tivessetuviera acessoacceso diretodirecto aoal cadastroregistro dodel cliente, olo
                    cual quedejaba menos tornavaeficiente oel processoproceso de gestãogestión de oportunidades menos eficiente.
                    
                  
                  </p>
                
                <br>
                
                <b>Solução<b>Solución Atualizadaactualizada:</b>
                <p>Com<p>Con la anueva novaactualización atualizaçãoen noel TOTVS CRM, oel vendedor "B" agoraahora podepuede compartilharcompartir
                    oportunidades comcon ala confiançaconfianza de que oel novonuevo responsávelresponsable poderápodrá fazerrealizar aslas
                    alteraçõesmodificaciones necessáriasnecesarias, mesmoincluso semsin tertener acessoacceso diretodirecto aoal cadastroregistro dodel cliente.</p>
                
                <br>
                
                
                </p>
            </section> 
      
         
          </div>
          
            <!-- Tab 30 fim -->
          
            <!-- Tab 30 fim -->
          
          </div>
        </div>
    


    

    <div id="tab3" class="col s12">
      <div class="tab-content">
        <div style="background-color: #f4f5f7; padding: 20px; margin-left: 50px; margin-right: 50px;">
              <!-- Primeira coluna do conteúdo da guia 2 -->
              <div class="container">
                <h2 class="custom-heading"><i class="fa-solid fa-circle-question"></i> PERGUNTASPREGUNTAS FREQUENTES<FRECUENTES</h2>
                <ul class="collapsible">
                  <li>
                    <div class="collapsible-header"><i class="material-icons">question_answer</i>Oi>¿El nuevo novoresponsable responsávelpodrá poderámodificar alterarcualquier qualquerinformación informaçãoen nala oportunidadeoportunidad?
                        </div>
                    <div class="collapsible-body"><span>Sim><span>Sí, eleeste podepuede editar, ganharganar ouo perder ala oportunidadeoportunidad, excepto excetoen noel caso dode la
                        endereçodirección.
                        
                      </span></div>
                </li> 
                
             

                
                    <!-- Adicione mais perguntas e respostas aqui conforme necessário -->

                </ul>
                
            </div>

            
                            <!-- Primeira coluna do conteúdo da guia 2 -->

            
            </div>
             
      </div>
  </div>

    
<script src="https://cdnjs.cloudflare.com/ajax/libs/materialize/1.0.0/js/materialize.min.js"></script>
<script>
  // Inicialização das tabs
  document.addEventListener("DOMContentLoaded", function () {
    var tabs = document.querySelectorAll(".tabs");
    M.Tabs.init(tabs);
  });
</script>

<script>
  const items = document.querySelectorAll("#indice li");

  items.forEach(item => {
      item.addEventListener('click', (e) => {
          const targetId = e.target.getAttribute('data-target');
          const targetElement = document.getElementById(targetId);
          window.scrollTo({
              top: targetElement.offsetTop - 10,
              behavior: "smooth"
          });
      });
  });
</script>

<script src="https://kit.fontawesome.com/c97d4c197a.js" crossorigin="anonymous"></script>
<script src="https://cdnjs.cloudflare.com/ajax/libs/materialize/1.0.0/js/materialize.min.js"></script>
 


<script src="https://cdnjs.cloudflare.com/ajax/libs/highlight.js/11.8.0/highlight.min.js"></script> 

<script>hljs.highlightAll();</script>
  


<script src="scripts.js"></script>

<script>
  document.addEventListener('DOMContentLoaded', function() {
      var elems = document.querySelectorAll('.collapsible');
      var instances = M.Collapsible.init(elems);
  });
</script>

 <!-- ... (conteudo video) ... -->
 <script src="https://www.youtube.com/iframe_api"></script>

 <script>
  var player;
  function onYouTubeIframeAPIReady() {
    player = new YT.Player('player', {
      height: '315',
      width: '560',
      videoId: 'FvsuBOvyyro',
      playerVars: {
        start: 1238, // 20:38 em segundos
        end: 1356   // 22:36 em segundos
      }
    });
  }
</script>