Evidência de Teste |
Data do D-1 Usado: | |
| Foi após ATUALIZAÇÃO? | - SIM - DRHJORNPRT-7937 e DRHJORNPRT-8228
- NÃO → Qual:
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Anexos:
Inserir no quadro ao lado apenas os anexos necessários para a ocorrência. (Para inserir Anexo: Posicione o cursos no quadro ao lado Ctrl + M, depois clicar no menu "Anexo à está pagina" em seguida clicar em "Enviar Arquivo"). | Insira aqui os anexos (data de fontes, logproc, relatórios, totvs replay, xmls, etc). Após inserir clique em cima do arquivo escolha "mostrar como link" para compactar as evidencias :
d-1_27_03_2025.csv
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| Funcionário horário fixo com falta 1/2 gera indevidamente a indenização da intrajornada da Sumula 437 |
Detalhamento / Observações
(espaço para detalhar o cenário que o erro ocorre e observações analisadas, observações de legislação, etc) | |
| Qual o entendimento do que seria correto / Sugestão de Ajuste |
- O cliente entende que não está correto a geração da indenização de intrajornada da Sumula 437 quando o funcionário trabalha 1/2 período.Pois o funcionário não teria direito a este intervalo de descanso, visto que entrou na segunda jornada pós horário contratual de intervalo previsto.
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Existe link com legislação
| Link: |
| Em caso de Melhoria de Performance anexar o Log Profile: |
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| Nota |
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| title | Orientações para informações da issue: |
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| Zendesk - Antes da Abertura avaliar Criticidade, Causa e Tipo da Issue;
- Avaliar catalogo;
- Aplicar Macro interna Transferência Manutenção
- Na abertura da issue utilizar a mesma descrição para o Summary ( Resumo / Titulo) da issue na integração do zendesk com o Jira, porque o titulo da issue tem que ser coerente com o problema.
- Após abrir a issue informar para o cliente o código da issue aberta Macro: Comunicar ao Cliente sobre ISSUE
TDN - Passo a passo com print de telas. Não utilizar videos ou gifs na evidência, vídeos são permitidos apenas com alinhamento;
- Analisar se os prints estão legíveis.
- Descrever os parâmetros e em caso de duvidas verifique no fonte, e compare com os parâmetros do cliente;
- Sempre colocar telas Turno, Regra de apontamento (todas as abas) e Tabela de horário padrão;
- Se for relatório encaminhar o print com todas as perguntas preenchidas;
- Encaminhar Totvs Replay - (inserir no tópico de anexos ↑);
- Se for legislação verificar antes de abrir a issue se existe o embasamento da consultoria e se foi feito alinhamento.
Dica
Testar alterando parâmetros e mnemônicos para ter certeza que é erro ou configuração. As orientações acima são para fazer check list da issue, entretanto mais informações podem ser adicionadas de acordo com a necessidade. | Estado |
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| colour | Green |
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| title | DOCUMENTOS |
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Squad Issue DoR e DoD - Suporte e Desenvolvimento Classificação de causas (tickets Zendesk) Suporte Padrão |
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...
→Parâmetros Período de apontamento:

→Troca de turno:
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→Turno:
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->Tabela de horario:
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→Regra de apontamento:
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→Cadastro de evento:
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→ Apontamento no horario fixo indevido da indenização da intrajornada da Sumula 437:
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→ Avaliar o comportamento correto no horário fixo, pois quando horário móvel a indenização da intrajornada não ocorre:
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